Poste temporaire à temps plein (fin juin 2026 à fin août 2027)
Remplacement d’un congé de maternité
Mode de travail hybride
Vous aimez relever des défis et avoir le sentiment que votre travail se traduit par des avancées concrètes? Joignez-vous à notre équipe afin que vos connaissances et votre expertise soient mises à contribution pour le développement de la production porcine au Québec. Vous travaillerez dans un environnement inclusif et collaboratif, propice au perfectionnement professionnel et à la réussite.
À titre de membre de l’équipe des affaires économiques, vous soutenez les Éleveurs de porcs du Québec en vous assurant de fournir une lecture globale et rigoureuse des enjeux et dossiers touchant l’environnement et la cohabitation. Vous coordonnez plusieurs dossiers ayant un impact direct sur la résilience et l’acceptabilité sociale de la production porcine au Québec, ainsi que sur leurs milieux.
À titre de point d’ancrage pour l’analyse de la réglementation environnementale et des enjeux liés à son application en production porcine, vous contribuez à la fluidité de la gouvernance et aux prises de décisions éclairées et alignées avec les priorités collectives des Éleveurs de porcs du Québec.
Votre rôle:
- Assurer la coordination de la démarche de responsabilité sociale ;
- Assurer la mise à jour des bilans socioéconomique, GES et eau ;
- Développer et coordonner un plan d’action pour la lutte et l’adaptation au changement climatique des entreprises porcines ;
- Effectuer l’analyse de la réglementation environnementale et des enjeux relatifs à son application ;
- Gérer le secrétariat du comité cohabitation et environnement incluant la planification des rencontres, la préparation des documents, la rédaction des suivis ainsi que les suivis à soumettre aux instances dédiées ;
- Participer à des comités de travail avec des partenaires externes sur des dossiers liés à l’environnement et la cohabitation, et y représenter les Éleveurs ;
- Assurer un accompagnement aux élus siégeant sur des instances portant sur l’environnement et la cohabitation ;
- En collaboration avec les services internes et les partenaires externes, préparer, gérer et assurer le suivi dossiers touchant des enjeux environnementaux et de cohabitation en production porcine, l’amélioration du bilan environnemental de la production et la stratégie d’accompagnement des entreprises dans le cadre des mesures de cohabitation ;
- Soutenir activement la direction dans l’analyse des enjeux, le suivi des décisions et l’évaluation de leurs impacts.